代写职称论文常见的错误
论文作者:同为论文网 论文来源:www.lunwenei.com 发布时间:2016年09月24日


很多人都会问,什么样的职称论文才能有助于职称晋升呢?其实,不管什么样的职称论文,如果你犯了一些错,那么获取职称便成了遥远的梦。这些错误包括哪些内容呢?

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一.没有在职称评定的规定时间内完成职称论文的发表收录

这对于许多人而言是非常可惜的。我们一定要谨记在写作职称论文,发表职称论文前,一定要了解明确职称评定时间,早做准备,因为一般论文发表的时间为3个月左右,长的则半年甚至一年,而职称评定时,有的要求必须通过数据库检索到,论文发表出刊后,几个数据库一般 2个月后才能收录进去,因此,还有考虑2个月的收录时间。

鉴于此,我们提醒您,发表职称论文,一定要首先明确职称评定时间,早做准备。一般情况下,提前一年做准备才是合理的。 

. 期刊的错误选择。

一般对于职称的晋升,相关单位会对所需发表的职称论文期刊做出一定的要求。但是,这并没有明确指定你需要在哪个期刊上发表。故而,写作论文前要明确本单位对于评职称的要求,选择正确的期刊来发表职称论文。

发表论文对于作者晋升职非常重要,所以在期刊的选择上要慎重再慎重,现在很多假刊,套刊横行,让很多作者真假难辨,花了钱没评上职称,且错过评审时间。下面列举几个常见的假刊,在选择期刊的时候一定要仔细甑别,避免上当受骗。

常见的假刊的陷阱:

1.套刊。这是最难甄别的,明明有一本刊物,正常发行,且知网已经全文收录,但是,又冒出一个一摸一样的刊物,刊号刊物名完全一样,就是不上任何的数据库,不能在任何一家数据库检索到,这样的就是套刊。是自己冒名刊物名自己印刷的刊物。

 2.假刊。所谓假刊,就是压根在新闻出版总署没有备案,而是自己起了个好听的名字,然后自己印刷的刊物,这样的刊物新闻出版总署查不到,数据库也没有收录。

 3.电子版期刊。这样的期刊也是在玩文字游戏,明明备案的是电子版期刊,但是起了个好听的名字,于是大力宣传,说的天花烂坠,说什么电子版期刊其实也出版的,这其实是在混淆概念,玩文字游戏,电子版期刊,和正规的期刊是有很大区别的,一定要警惕这种陷阱,作者听到刊物名的第一反应就是去新闻出版总署查询备案情况,如果名字后面还有“电子版”字样,则要谨慎处理。

 

. 在写作职称论文的内容上,我们还要保证文章的逻辑性、客观性、层次性和专业性。然而,很多作者却把握不了这一点,常常犯一些错误。

1.文章的逻辑性。很多作者在写作文章时,常常犯一些逻辑上的错误,这是论文写作的大忌,其具体表现为:

(1)文不对题,前文提出了论点,后文进行阐述时,却发现阐述的和论点不能一致,讲的是两回事。整体上看,文章题目和正文发生了错位;

(2)文章的论点不足以进行大篇幅论述。作者前文提出了一个论点,下文进行了论述。然而,这个论点却只是一个现象,作者并没有把这种现象提炼成一种论点,因此作者就会把文章变成一种现象的罗列,而这种罗列却只是表层的,不足以作为一个论点。

2.文章的客观性。文章的整体口吻,作者在写作时候,应尽量该时时以一个客观的口吻来阐述,切忌频繁使用第一人称,比如“我”“我觉得”、“我认为”等等。完全可以用 “笔者”,“笔者认为”。

3.文章的层次。一些作者在写作文章时,几千字的文章,从头至尾通篇看下来,没有分任何的条目。这样给人的感觉是文章层次不够清晰,混乱。

 作者在写作文章时,务必分条目阐述,开篇简短阐述,后文123分条目阐述。这样看上去一目了然。具体文章格式,可参考我们首页上的“投稿须知”。

4.专业性是指论文从题目、选材到文字表达,都要具有某一学科、专业的特色,要摸透“行情”,用“行话”。学术论文不必人人都看懂。好的学术论文是独创性、科学性、专业性高度的统一和结合。

在职称论文想写作过程中,尽量不要犯这些错误,便能提高职称论文成功发表的几率。



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